Industrins arbetsgivare anser att fackens krav på löneökningar på 3,9 procent i ett ettårigt avtal är för högt och vill istället se en lägre löneökningstakt. Det framgår av en debattreplik i Dagens Nyheter, där arbetsgivarföreträdare varnar för att höga löneökningar riskerar att försämra industrins konkurrenskraft.

Arbetsgivarna pekar på pressade marginaler, höga energi- och råvarukostnader samt ökad konkurrens från Kina. Även den svaga utvecklingen i Tyskland, Sveriges viktigaste exportmarknad, lyfts fram som en utmaning för industrin.

“I det läget blir varje kostnad kännbar för företagen. Och allt som försvagar företagen slår mot jobben, tillväxten och välfärden”, skriver arbetsgivarna.

Mot bakgrund av detta utgångsläge vill man istället se en nedväxling i löneökningstakten.

“Därför att det bara är genom ansvarsfulla, genomtänkta löneökningar vi ser till att det framåt faktiskt finns ett jobb att gå till och företag att få en lön ifrån. Vi inser att vi som parter står ovanligt långt ifrån varandra och att det kommer att bli en utmanande avtalsrörelse, men vårt budskap står fast: Växla ner, för företagens och jobbens skull. Det är bara så vi bygger ett långsiktigt konkurrenskraftigt Sverige”.

Reno Santic
Nyhetsbyrån Finwire
https://twitter.com/finwire
newsroom@finwire.se

Läs mer på Finwire