Enligt stiftelsen Allbright har 39 av börsens 298 bolag en ledningsgrupp som ligger inom spannet för jämn könsfördelning, vilket innebär att andelen kvinnor är minst 40 procent. 13 procent av börsbolagen räknades alltså som jämställda 2017. I genomsnitt är andelen kvinnor i börsbolagens ledningsgrupper 21 procent.

Under de senaste tolv månaderna har de jämställda börsbolagen backat drygt 7 procent i genomsnitt och lika viktat jämfört med Stockholmsbörsens breda index som under samma period stigit 0,5 procent.

Det som framför allt drar ner snittet för de jämställda bolagen under de senaste tolv månaderna är den svaga utvecklingen för klädbolagen H&M, Retail and Brands, KappAhl, MQ och Björn Borg.

De har alla rasat med mellan 60 och 29 procent. Klädbolagen påverkas starkt av det ändrade inköpsbeteendet hos kunderna, där allt större andel av inköpen sker online.

Senast ut med ett svagt resultat var klädkedjan MQ. I fredags släppte de en kvartalsrapport som visade en förlust på 3 miljoner kronor samtidigt som försäljningen krympte med nära 11 procent.

Mest iögonfallande är raset för folkaktien H&M, vars börsvärde är 213 miljarder kronor. Aktien har rasat med hela 44 procent under de senaste tolv månaderna.

Sett över en treårsperiod är nedgången hela 63 procent. Fallet skedde på grund av allt färre kundbesök och omsättning i klädjättens butiker samt att bolagets onlineförsäljning inte lyckats kompenseras fullt ut för tappet.

Totalt sett visar statistik från Svensk Handels Stilindex att klädförsäljningen backar markant i fysiska klädbutiker medan den samtidigt ökar inom e-handeln.

Störst av bolagen med jämställda ledningsgrupper är investmentbolaget Investor, vars börsvärde uppgår till drygt 280 miljarder kronor. Under det senaste året är aktien oförändrad. Sett över en treårsperiod har investoraktien stigit 8 procent.

Överlägset starkast bland de jämställda börsbolagen har forskningsbolaget Oncopeptides gått. Aktien är upp med hela 95 procent under senaste året.

Oncopeptides utvecklar cancerläkemedel för patienter med hematologiska cancersjukdomar. Bolaget uppger att man befinner sig i slutfasen för vad som kan komma att bli den fösta målsökande cytostatikan mot benmärgscancer.

Näst bäst bland de jämställda bolagen har teknikföretaget Xano utvecklats. Xanos aktie har stigit med hela 70 procent under senaste året. Under fjärde kvartalet femdubblade bolaget vinsten. Xano levererar tillverknings- ochutvecklingstjänster för industriprodukter och automationsutrustning.

Om man skiftar perspektiv och istället mäter aktieutvecklingen för de jämställda bolagen över en treårsperiod visar det sig att de gått bättre än index. Då har de i genomsnitt stigit 14 procent jämfört med Stockholmsbörsens index som under samma period ökat 2,3 procent.

Fem av bolagen på listan över de mest jämställda har inte varit börsnoterade i tre år. Där har vi valt att räkna på introduktionskursen.

Listan är arrangerad efter andelen kvinnor i respektive bolags ledningsgrupp. De första sex bolagen NP3 Fastigheter, Wise, Humana, Heba, Midway och Wihlborgs har 60 procent kvinnor i ledningen.