STOCKHOLM (Direkt) Antalet varsel om uppsägning i USA uppgick till 54.064 stycken i september, jämfört med 85.979 föregående månad.

Det visar det privata arbetsförmedlingsföretaget Challenger, Gray & Christmas månadsvisa undersökning.

Varslen minskade därmed med 37 procent i september från föregående månad, och sjönk med 26 procent jämfört med motsvarande månad föregående år. Det är tredje månaden i år som antalet varsel sjunker i årstakt.

Under tredje kvartalet ökade dock varslen med 16 procent i årstakt.

Totalt i år uppgår varslen till 946.426 personer, upp 55 procent jämfört med motsvarande period föregående år och den högsta nivån sedan pandemiåret 2020.

Det är därmed mycket sannolikt att planerade uppsägningar kommer att överstiga en miljon för första gången sedan 2020 och för nionde gången i Challengers serie.

"Tidigare perioder med så många uppsägningar inträffade antingen under recessioner eller, som fallet var 2005 och 2006, under den första vågen av automation som kostade jobb inom tillverkningsindustrin och teknologisektorn", sade Andy Challenger, vice vd vid Challenger, Gray & Christmas, i en kommentar.

Han tillade att vi nu hanterar en stagnerande arbetsmarknad, kostnadsökningar och en transformativ ny teknik.

"Med räntesänkningar på väg kan vi få se en viss stabilisering på arbetsmarknaden under fjärde kvartalet, men andra faktorer kan göra att arbetsgivare fortsätter planera uppsägningar eller avstår från nyanställningar", sade han.

Flest antal varsel i september kom inom tjänster, teknik och energi. Hittills i år är varslen klart störst inom offentlig verksamhet (främst på grund av agerandet från "effektiviseringsmyndigheten" Doge), följt av teknik och detaljhandel.

Makroredaktionen +46 8 51917931 https://twitter.com/makroredaktion

Nyhetsbyrån Direkt